Mô tả công việc
- Tuyển dụng theo yêu cầu của các Phòng ban
- Lập, quản lý, lưu trữ giấy tờ về các chính sách, thủ tục và hồ sơ nhân sự
- Quản lý tài sản, công cụ, dụng cụ.
- Thực hiện, phối hợp với phòng HCNS công ty về: tuyển dụng, đào tạo, đánh giá, chính sách nhân sự, quản lý HĐLĐ, tìm hiểu/phản ảnh tâm tư nguyện vọng của CBNV…thuộc VPĐD.
- Truyền thông nội bộ các chính sách chung của công ty và theo chỉ đạo của quản lý phụ trách.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên, sử dụng tin học văn phòng cơ bản
- Nhanh nhẹn, chịu khó, nhiệt tình, có trách nhiệm với công việc.
- Tinh thần làm việc cầu tiến, không ngại cái mới, sẵn sàng học hỏi.
- Có laptop cá nhân.
- Không có kinh nghiệm sẽ được đào tạo
Quyền lợi được hưởng
- Lương cứng: 5.000.000 VNĐ - 7.000.000 VNĐ + phụ cấp + thưởng tuyển
- Thu nhập xứng đáng năng lực bản thân. Cơ hội thăng tiến công bằng minh bạch.
- Môi trường làm việc cởi mở, trẻ trung, thân thiện.
- Chế độ thưởng vào các dịp lễ Tết, thưởng hàng năm theo thâm niên và kết quả kinh doanh của Công ty.
- Hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, được tham gia bảo hiểm sức khỏe theo chính sách riêng của Công ty.
- Được tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch cùng công ty (02 lần/năm).
Thông tin nhà tuyển dụng
Điện thoại: 0968467478
Địa chỉ: 116 Vũ Trọng Phụng
Email:[email protected]