Mô tả công việc
- Đề xuất và định hướng công việc liên quan đến hồ sơ pháp lý theo yêu cầu của Ban lãnh đạo về quản lý trang thiết bị y tế
- Lập báo cáo và phân tích các hoạt động pháp lý trong lĩnh vực y tế của Tập đoàn
- Tư vấn và tham gia giải quyết các phát sinh về mặt luật pháp trong quản lý, sử dụng trang thiết bị y tế
- Kiểm tra và cập nhật bổ sung các yêu cầu luật pháp từ cơ quan nhà nước để chuẩn bị các thủ tục pháp lý cho hoạt động quản lý trang thiết bị y tế
- Tham gia các công việc khác theo nội quy, quy chế của công ty
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Dược trở lên
- Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực y tế phòng khám
- Am hiểu về trang thiết bị y tế và biết cách sử dụng trang thiết bị y tế trong phòng khám
- Hiểu biết về các tiêu chuẩn áp dụng hoặc cấp giấy chứng nhận đăng ký lưu hành đối với trang thiết bị y tế, hồ sơ đề nghị cấp mới, cấp lại, gia hạn lưu hành trang thiết bị y tế
- Nắm rõ các quy định của pháp luật có liên quan về việc quản lý, sử dụng trang thiết bị y tế tại các phòng khám của các dự án Tập đoàn và các công ty thành viên
- Có đầu óc nhạy bén, làm việc nhóm và làm việc độc lập
Quyền lợi được hưởng
- 1 năm thưởng 2 lần vào tháng 07 và cuối năm.
- Trung bình 15-19 tháng lương/ năm
- Thưởng các dịp lễ, tết, sinh nhật tập đoàn....
Hồ sơ bao gồm
- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp có liên quan.
Thông tin nhà tuyển dụng
Điện thoại: 0985096892
Địa chỉ: Tòa nhà Vimedimex Group, 46 - 48 Bà Triệu, Hoàn Kiếm, Hà Nội
Email:[email protected]